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2016铜陵市生育保险有哪些政策?

铜陵市职工生育保险实行至今,为确保女职工合法权利充分发挥了积极主动功效。可是现阶段有极少数用人单位在女职工怀孕期间才缴纳社保交费,有的在女职工产假期内就终止交费,危害了生育保险工作中的一切正常进行。为提升我区职工生育保险管理方法,进一步标准用人单位缴纳社保交费和参保人员的工资待遇享受,现就职工生育保险相关现行政策通告以下:

铜陵市进一步标准职工生育保险相关现行政策

一、职工生育保险推行医保定点医院管理方法。

女职工在医保定点医院生育的,所产生的符合要求的生育费用按生育保险要求享受工资待遇。未能医保定点医院或转异地定点医疗机构没有备案生育的,所产生的符合要求的生育费用按生育保险要求的80%享受工资待遇。

二、用人单位报名参加生育保险且交费满六个月后,女职工即可享受生育保险待遇。用人单位在女职工享受哺乳期不可终断交费。如终断交费,社保经办机构将停发生育津贴。其生育津贴由用人单位自主担负。

三、女职工合乎计划生育政策要求的生育,可按我区生育保险要求享受生育衣食住行补贴和生育医疗费补助。

四、用人单位在员工生育、小产和实行计划生育手术后 90日内凭计生证明、员工自己身份证件和聘用合同、生育医药学证明材料或计划生育手术证明材料等你市社保中心申请办理领到生育衣食住行补贴。

五、已生育女职工在六个月内未领到生育津贴的,用人单位可去市社保中心申请办理领到,超出六个月的已不补领。

六、本通告自2016年1月1日起实行。

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